為深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記重要指示批示精神再學(xué)習(xí)再落實(shí)再提升主題活動(dòng)，近期，中國海誠領(lǐng)導(dǎo)班子成員分別為基層黨建聯(lián)系點(diǎn)講授專題黨課，不斷加深對(duì)習(xí)近平總書記思想偉力感悟，引領(lǐng)保障企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設(shè)工作取得新成效，以實(shí)際行動(dòng)迎接黨的二十大勝利召開。

       8月11日，公司黨委書記、董事長趙國昂在上海本部年中工作會(huì)議上以《怎樣當(dāng)好中層管理者》為題講授專題黨課。黨課深刻闡釋了企業(yè)中的中層管理者的定位、作用和四種境界，深入淺出地分析了中層管理者的管理能力模型，強(qiáng)調(diào)了中層管理者應(yīng)具備的素質(zhì)，以及中層管理者要處理好的幾種關(guān)系。結(jié)合公司的改革發(fā)展任務(wù)，趙國昂就中層管理者應(yīng)著重培養(yǎng)五種能力，作了具體要求：一是要培養(yǎng)學(xué)習(xí)力，做善于學(xué)習(xí)的表率。二是要培養(yǎng)協(xié)調(diào)力，做善于溝通的表率。三是要培養(yǎng)思考力，做務(wù)實(shí)創(chuàng)新的表率。四是要培養(yǎng)決策力，做勇于擔(dān)當(dāng)?shù)谋砺省Ｎ迨且囵B(yǎng)執(zhí)行力，作以上率下的表率。

       上海本部領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各部門中層管理者、各黨支部書記、本部第一黨支部黨員干部等聆聽了這堂黨課。

       6月23日、27日，公司黨委副書記、總裁陳榮榮先后為長沙公司、成都公司黨委班子、中層及以上黨員干部、各黨支部書記、長沙公司長順黨支部、成都公司第五黨支部黨員等，以《面向公司發(fā)展戰(zhàn)略和數(shù)字化轉(zhuǎn)型需求探索創(chuàng)新人才培養(yǎng)與公司發(fā)展新模式》為題講授專題黨課。他以人才是數(shù)字化轉(zhuǎn)型的最大變量、數(shù)字化轉(zhuǎn)型所面臨的人才挑戰(zhàn)，以及打造數(shù)字化轉(zhuǎn)型的人才戰(zhàn)略等內(nèi)容，深入淺出闡述了人才發(fā)展在數(shù)字化轉(zhuǎn)型中的重要地位，剖析了當(dāng)前人才發(fā)展的現(xiàn)狀和存在的問題，并對(duì)打造數(shù)字化轉(zhuǎn)型的人才戰(zhàn)略提出了思路和具體要求。

       8月10日，公司黨委委員、副董事長徐大同為南寧公司黨委班子、中層及以上黨員干部、各黨支部書記、第一黨支部黨員等，以《立足新時(shí)代 踔厲向未來 以中國海誠高質(zhì)量發(fā)展獻(xiàn)禮黨的二十大》為題講授專題黨課。徐大同還結(jié)合南寧公司實(shí)際，就下一步工作提出了具體要求：一是堅(jiān)持黨建引領(lǐng)，推動(dòng)黨建與業(yè)務(wù)深度融合；二是提高服務(wù)能力和服務(wù)質(zhì)量，實(shí)現(xiàn)客戶滿意度和品牌影響力雙提升；三是堅(jiān)持創(chuàng)新思維，營造創(chuàng)新生態(tài)；四是深化完善管理流程，創(chuàng)新融合，構(gòu)建精益價(jià)值鏈，提升主營業(yè)務(wù)市場(chǎng)競爭力；五是提高戰(zhàn)略思維能力和業(yè)務(wù)實(shí)戰(zhàn)能力，塑造執(zhí)行文化，在創(chuàng)造價(jià)值和賦能團(tuán)隊(duì)中實(shí)現(xiàn)與企業(yè)共同發(fā)展。

       7月22日，公司黨委副書記、紀(jì)委書記李義民為西安公司黨委班子、中層及以上黨員干部、第一黨支部黨員等，以《新時(shí)代、新成就，新形勢(shì)、新要求，新征程、新作為》為題講授專題黨課。黨課內(nèi)容豐富，見解深刻，具有很強(qiáng)的理論性、針對(duì)性、指導(dǎo)性和啟發(fā)性。李義民希望黨員干部以此次黨課為契機(jī)，更加自覺地堅(jiān)定理想信念，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，凝心聚力開創(chuàng)新業(yè)績，以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開。

        7月18日，公司黨委委員、財(cái)務(wù)總監(jiān)兼董事會(huì)秘書林琳為廣州公司黨委班子、中層及以上黨員干部、第七黨支部黨員等講授專題黨課。黨課圍繞十八大以來黨和國家事業(yè)歷史性、根本性變革和成就，現(xiàn)階段國際國內(nèi)新形勢(shì)、新要求，以及中國海誠“十四五”發(fā)展時(shí)期新征程、新作為等內(nèi)容展開，激勵(lì)全體黨員要踔厲奮發(fā)、篤行不怠，以更加堅(jiān)定的自信、更加堅(jiān)決的勇氣，努力開創(chuàng)公司高質(zhì)量發(fā)展的新局面，以實(shí)際行動(dòng)迎接黨的二十大勝利召開！

       8月16日，公司黨委委員、副總裁周原為中輕建設(shè)黨委班子、中層及以上黨員干部、瑞華泰項(xiàng)目黨支部黨員等講授專題黨課。周原號(hào)召廣大黨員面對(duì)新時(shí)代新形勢(shì)新要求，要站在對(duì)黨忠誠、為國盡職、為民造福的政治高度，汲取奮發(fā)圖強(qiáng)、砥礪奮進(jìn)的強(qiáng)大力量，抓黨建、促發(fā)展、強(qiáng)能力、提質(zhì)量，在新征程上展現(xiàn)出更大作為。要牢固樹立抓落實(shí)抓執(zhí)行的工作導(dǎo)向，保持永不懈怠的精神狀態(tài)和一往無前的奮斗姿態(tài)，推動(dòng)各項(xiàng)工作落到實(shí)處、見到實(shí)效。

       8月15日，公司黨委委員、副總裁陳志明為武漢公司黨委班子、中層及以上黨員干部、骨干黨員等講授專題黨課。陳志明還結(jié)合武漢公司實(shí)際，就下一步工作提出了具體要求：要聚焦落實(shí)五個(gè)年的工作部署，聚焦生產(chǎn)經(jīng)營、創(chuàng)新發(fā)展的重點(diǎn)難點(diǎn)問題，以新發(fā)展理念引領(lǐng)落實(shí)，以科學(xué)機(jī)制保障落實(shí)，以擔(dān)當(dāng)作為推動(dòng)落實(shí)，保持永不懈怠的精神狀態(tài)和一往無前的奮斗姿態(tài)，以實(shí)際行動(dòng)迎接黨的二十大勝利召開。

       8月3日，公司副總裁、總法律顧問杜道友為北京公司黨委班子、中層及以上黨員干部、各黨支部書記、第一黨支部黨員等講授專題黨課。黨課系統(tǒng)回顧黨取得的不凡成就，進(jìn)一步堅(jiān)定對(duì)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)的信心，并自覺擔(dān)負(fù)起以黨建引領(lǐng)，助力公司高質(zhì)量發(fā)展的責(zé)任。杜道友對(duì)北京公司提出三點(diǎn)希望：一是要以新發(fā)展理念引領(lǐng)落實(shí)；二是要以科學(xué)機(jī)制保障落實(shí)；三是要以擔(dān)當(dāng)作為推動(dòng)落實(shí)。他還就落實(shí)“科改示范行動(dòng)”，強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)管控等工作提出具體要求。